求人詳細

更新日:2026年08月03日
※更新日時点の最新情報です

株式会社アイダ設計 本社

new木造の注文住宅・分譲住宅の建築設計!自社内製だから図面作成に集中できる/完全週休2日制・経験者募集

当社の強みは、圧倒的コスパと完全自由設計の両立、そして仕様の縛りがない魅力的な分譲住宅の双方を手がけられる点です。
「ローコスト=同じ図面の繰り返し」というイメージを覆し、多種多様なプランニングでアイデアを形にできます。
自社一貫体制だからこそ図面作成に集中でき、お持ちの木造設計スキルを存分に発揮できる環境です。

\東証上場&創業45周年!大手ならではの厚待遇/
◎一級・二級建築士の資格手当&合格祝い金
◎社宅寮完備、PC・スマホ・ガソリンカード貸与
◎マイホーム取得休暇、プレパパママ休暇など独自の制度も充実
安定基盤のもと、設計士として活躍してくださる方を大募集しています!

募集要項

職種
設計士
雇用形態
正社員
仕事内容
本社にて、注文住宅または分譲住宅の設計業務全般をお任せします。
上海の設計専門子会社と連携した分業体制が確立されているため、細かい図面修正などの作業に追われず、プランニングやデザインといった「設計本来のコア業務」に集中できます。

≪具体的な仕事内容≫

◆意匠設計・プランニング
注文設計: 営業やお客様との打ち合わせ内容に基づき、ゼロからの「完全自由設計」で間取り作成、外観・内装デザインを提案。

分譲設計: 現地調査から担当し、土地の特性を踏まえた企画を立案。間取り・外壁材・内装のトレンドカラーまで自身の裁量で決定し、街並み全体をプロデュース。

◆実施設計: 「ARCHITREND(福井コンピュータ)」を使用した詳細図・施工図面の作成。

◆確認申請: 建築基準法等に基づく確認申請書類の作成、役所や検査機関への手続き、資材の積算。
給与
月給25万円~65万円
※管理職採用 月給40~65万円

【年収例】
700万円 入社4年目/男性/係長
550万円 入社3年目/女性/平職

◆能力給(社内評価により~5万円)
◆業績手当
◆残業手当(1分単位)
◆通勤手当(上限なし)
◆扶養手当
(配偶者1万円、18歳未満の子又は扶養義務のある父母一人につき5千円)
◆車両手当
(私有車をお持ち込みいただいた場合 軽自動車1万円、普通自動車2万円)
◆資格手当
(1級建築士5万円、2級建築士2万円、宅建士2万円 他)
◆住宅手当:当社規定による
◆職務手当 他
勤務地
本社/埼玉県上尾市今泉三丁目10番地11
勤務曜日・時間
9:00~18:00(休憩60分)
※実働時間8時間
資格・経験
◆高卒以上
◆木造住宅設計の経験もしくは建築学科を卒業されている方
◆二級建築士・一級建築士優遇
休日・休暇
年間休日110日
◆完全週休2日制(土・日)
(注文設計:水・木 分譲設計:土・日)※仕事内容により異なる
◆有給休暇(10日 ※入社半年後)
◆リフレッシュ休暇(5日)
◆夏季休日(3日)
◆年末年始休日(12/30~1/3)
◆時間単位年休(40h/年)
待遇
◆昇給:あり(年1回)
◆賞与:あり(年2回)
◆PC・スマートフォン・ガソリンカード貸与
◆資格取得支援制度/合格祝い金支給
◆社宅寮完備
◆財形貯蓄/社員持株会/確定拠出年金制度
◆健康補助
(人間ドック/レディース健診/予防接種/子宮頸がんワクチン接種など)
◆部活動、社員旅行など
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
全面禁煙、マイカー通勤可(無料駐車場有)他
備考
試用期間3~6ヶ月あり
※試用期間中の条件は本採用時と変わりません

≪充実した休暇制度あり≫
◆マイホーム取得休暇
◆プレパパママ休暇
◆育児休暇
◆産前産後休暇
◆慶弔休暇

応募方法

応募方法
「応募する」ボタンより履歴書添付しご応募ください。
こちらより折り返しご連絡いたします。

<応募の流れ>
履歴書・職務経歴書による書類選考 ⇒ 面接(1回) ⇒ 内定
※ご応募から内定までは約3週間を予定しています。
※応募から1ヵ月以内の入社も可能です。
※面接日・入社日はご希望を考慮します。お気軽にご相談ください。
※面接地は、可能な限りお住まいの近くで行なえるように調整します。お気軽にご相談ください。
連絡先住所
<本社>埼玉県上尾市今泉三丁目10番地11
連絡先TEL
0120-102-752
採用担当
アイダ設計 応募受付センター
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